介護リフォームの需要は確実に増えています。介護リフォームの仕組みを考えると「建設と介護の融合」ビジネスが介護制度と合っていることがわかります。
介護の現場では、一人のケアマネジャーが最大39人の要介護者を担当し、介護プランの作成をおこなっています。一般の建設業者が直接ケアマネジャーに営業に行っても、介護の知識のない、介護用品を扱っていない非介護事業者には情報の入手は困難です。いきなり信頼をされることもありません。
しかし、私たちが推進している「建設と介護の融合」ビジネスでは、「レンタル業者＋建設業」つまり住宅リフォームにも介護用品にも精通しているのです。こうした介護の知識をもった建設業者は非常に少なく、ケアマネジャーからの信頼を得られ、介護用品レンタル・介護リフォームの両方の受注面で、情報の入手が独占できるのです。
ここから介護リフォームの受注が発生します。介護用品レンタルから介護リフォームが受注できるのです。
Kanekuコーポレーションの介護への取り組みから得た実績から、「建設と介護の融合」の必要性を学びました。ぜひ、建設業の立て直しに介護リフォームという新しい道を。
kanekuコーポレーションは、お客様との出会いを大切にし、アフターサービスも行います。ともに介護という大きな市場に大きな需要に向かい、安定的な収益をあげることを目標に進んでいきましょう。
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